Расшифровка оценки

Люди кидаются оценками направо и налево. И далеко не всегда эти оценки внятны и понятны, что особенно критично бывает в тех случаях, если кинутая в чей-то адрес оценка – негативная.

В самом деле, человек походя процедил в чей-то адрес – «зазнайка». Видимо, имелось в виду что-то плохое, в негативной коннотации. И вот уже «зазнайка» теряется в догадках: что я натворил? А действительно, что?

Это замечательный вопрос, и именно его, просто чуть в другой форме, можно задать оценщику: «На основе каких действий и проявлений человека ты его так оценил?». Ооо, это настолько полезный вопрос, что мозги начинаю шевелиться даже у того, кто ими давно не шевелил. И если «оценщик» попробует проанализировать, что же он действительно такого наблюдал, в результате чего оценил человека как «зазнайку», то может, например, оказаться, что он увидел, как человек хвалится своему другу своим успешным проектом. И всё? Только этого действия было достаточно, чтобы обозвать человека «зазнайкой»? Право дело, не стоило и переживать :) Особенно если учесть, что другие люди за это же самое действие могут оценить того же самого человека как «предприимчивого» или «успешного». Разные взгляды, разные внутренние миры оценивающих – и таким образом получаются разные оценки.

Кстати, этот же вопрос про основание оценки полезно задавать самому себе, когда мы оцениваем другого человека быстро, не задумываясь, на автомате: «Интересно, я вот про этого человека сейчас подумал так-то и так-то – а на основании каких проявлений мне это показалось?». Широкое поле для полезного самоисследования и расширения горизонтов восприятия :)